CCOO de Industria | 8 mayo 2024.

CCOO Industria inicia en Soria el “Plan de acogida” dirigido a los nuevos delegados y delegadas del sector industrial

  • Los responsables federales en CyL consideran necesario volcarse en la formación de los representatantes sindicales para el desempeño cotidiano de las tareas sindicales en los centros de trabajo

Una veintena de delgados y aelegadas, representantes legales de los trabajadores de CCOO Industria de Soria, han asistido y participado en la primera jornada del “Plan de Acogida” en la sede del sindicato en la capital soriana.José Alfonso Hernández, Secretario General CCOO Industria en Soria, junto con Juan Manuel Ramos, miembro de la comisión ejecutiva regional han conducido y realizado, esta primera actividad, en la que se ha recordado el origen de las Comisiones Obreras coincidiendo con el 40º aniversario de su legalización y el papel decisivo que jugó nuestra organización para dejar atrás la férrea dictatura y caminar hacía la democracia.

24/03/2017. CCOO Industria CYL
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CCOO Industria de Castilla y León, mantiene el diseño estratégico formativo dirigido a las personas que han sido elegidas por primera vez en los centros de trabajo por medio de las elecciones sindicales, donde nuestro sindicato se consolida en Castilla y León, como primera fuerza sindical en el sector industrial con una diferencia de más 300 Delegados / s con respecto del segundo sindicato Ugt.

José Alfonso Hernández, máximo responsable de CCOO Industria en Soria, junto con Juan Manuel Ramos, miembro de la comisión ejecutiva regional han conducido y realizado, esta primera actividad, en la que se ha recordado el origen de las Comisiones Obreras coincidiendo con el 40º aniversario de su legalización y el papel decisivo que jugó nuestra organización para dejar atrás la férrea dictatura y caminar hacía la democracia.

En este sentido, se ha explicado como se organiza nuestro sindicato, por medio de su organización territorial / federal y como se construye la Confederación Sindical de CCOO.

A continuación, las materias formativas han versado acerca de, los derechos y garantías de los Delegados /as, miembros de Comités de empresa y Delegados sindicales, procedimientos laborales, pautas de actuación complementadas con pertinente debate han consolidado una buena práctica, que tendrá su continuidad el próximo 5 de abril con la formación en otras materias sindicales, como por ejemplo la Ley de Prevención de Riesgos Laborales.

Como complemento a la formación y aprovechando que las personas más representativas de sus compañeros y compañeras en los centros de trabajo del sector industrial de Soria, al objeto de dar la mayor difusión posible, por medio de Virginia Moreno, representante de ECOEMBES, nos instruyó en la importancia que tiene el reciclado de las materias desechables para con el medio ambiente y nos detalló la tipología de materias y formas de reciclar.

Los alumnos/as han valorado de forma positiva esta actividad y han instado a los responsables sindicales de INDUSTRIA a continuar con más programaciones de este tipo, puesto que rentabilizarán los conocimientos adquiridos reforzando su tarea en sus respectivos centros de trabajo.

El sindicato valora de forma muy positiva la alta participación, puesto que los compañeros y compañeras nos solo han asistido, también ha participado con interés de forma activa en el trascurso de las jornadas formativas.

Los responsables sindicales, han vuelto aprovechar la ocasión para exponer la necesidad de mejorar el número de personas afiliadas a nuestra organización como también, han señalado que las puertas están abiertas para cualquier cosa que precisen y su necesaria colaboración para el buen desarrollo de la tarea sindical diaria.