La patronal del vidrio y la cerámica propone ampliar jornada y extender la distribución irregular

    El 11 de abril se ha vuelto a reunir la comisión negociadora del convenio del vidrio y la cerámica. La patronal ratifica su reivindicación de ampliar la jornada anual del sector a 1.776 horas anuales e implantar la distribución irregular, incluso por encima de la reforma laboral.

    17/04/2018. CCOO de Industria

    En materia de incremento salarial, la patronal plantea vincular los incrementos salariales al incremento de jornada.

    INADMISIBLE por la parte social.

    Desde la parte social hemos mantenido nuestra propuesta de IPC + Porcentaje adicional y reducción de jornada anual, ligado a la inversión productiva en el sector.

    La patronal también ha planteado un segundo incremento de jornada a través de la formación.

    En este sentido, lógicamente estamos a favor de la formación de los trabajadores y las trabajadoras del sector. La formación como derecho se debe producir dentro de la jornada laboral.

    En cuanto al plus de homogenización, le hemos vuelto a repetir a la patronal que no va a desaparecer del convenio.

    La patronal ha planteado eliminar la antigüedad y disminuir el plus de penosidad.

    Respecto al plus de penosidad, hemos trasladado que lo que tiene que disminuir es la penosidad, no el plus.

    Al final de la reunión la patronal se comprometió a enviarnos redacciones de algunas materias como igualdad y contratación.

    La próxima reunión será el 9 de mayo.

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